Bangga
ketika aku masuk organisasi adalah ketika bertemu dengan banyak orang yang
berbeda karakteristik untuk menghadapi satu permasalah yang sama. Yang dengan
bekerja sama masalah tersebut akan terselesaikan.
Bangga
ketika aku masuk orrganisasi seiring dengan menghadapi masalah yang dihadapi
maka seiring tumbuh dan berkembang keterampilan yang baru atau terasah.
Kemampuan mengolah emosi ketika menghadapi masalah yang sama tapi berbeda
pendapat. Mempersatukan pendapat banyak orang menjadi satu agar dapat
terpecahnya masalah.
Kemampuan
hard skill ataupun softskill terasah ketika harus menyelesaikan suatu masalah
dan mencapai tujuan yang telah disepakati bersama.
Pengelolaan
organisasi merupakan usaha bersama untuk mendayagunakan sumber-sumber (personil
maupun materiil) secara efektif dan efisien untuk menunjang tercapainya kesepakatan
bersama atau tujuan organisasi, sangat dibutuhkan dari mulai perencanaan sampai
dengan evaluasi harus dilaksanakan sampai tercapainya kesepakatan bersama.
Kegiatan
yang dilakukan sangat memberikan pengaruh besar pada diri, selain dapat
mengerti dan memahami perasaan orang lain. Dalam organisasi sangat bias
mengembangkan kepekaan terhadap orang lain dalam memahami perasaan.
Rangga Dwiyuda H.S.
Pengurus BEM KEMA
PLS 2015-2016
0 komentar: